ホンダ　ハワード　モトコ    HONDA Howard Motoko
   本多　ハワード　素子
   所属
人間社会学部 心理学科
 
生活心理研究所 所属教員
 
生活機構研究科 心理学専攻
   職種
准教授
言語種別 日本語
発行・発表の年月 2011/10
形態種別 その他
標題 過組織症候群　「リーダーシップ」
執筆形態 共著
掲載誌名 月刊社会保険
出版社・発行元 社団法人全国社会保険協会連合会
巻・号・頁 735
著者・共著者 本多-ハワード素子・佐藤眞一
概要 リーダーシップとは、リーダーとフォロワーの相互影響プロセスである。既存のリーダーシップは生産性や効率を重んじていたが、新たな個人と組織、社会の関係性を作っていく新しいリーダーシップは、冷静で倫理的である。(22-23頁)