ホンダ ハワード モトコ    HONDA Howard Motoko
   本多 ハワード 素子
   所属
人間社会学部 心理学科
 
生活心理研究所 所属教員
 
女性文化研究所 所属教員
 
生活機構研究科 心理学専攻
   職種
准教授
発表年月日 2006/11
発表テーマ 属人風土尺度の信頼性の検討
発表学会名 日本心理学会 第70回大会
学会区分 全国学会
発表形式 ポスター
単独共同区分 共同
開催地名 九州大学
発表者・共同発表者 鎌田晶子・岡本浩一・本多-ハワード素子
概要 属人風土とは、集団内で意思決定するべき問題の内容よりも、立案者や発言者など、人にフラグを立てて物事にあたろうとする組織風土を意味する。この属人風土は、組織的不正を促進させることも指摘されている。ここでは、属人風土尺度の妥当性と信頼性を繰り返しによる調査結果から検討した。調査計画、実施、分析を共同で担当した。
(大会発表論文集, 1356)